Föremålet för bolagets verksamhet är att bedriva konsultation inom rekrytering, human resource, marknadsföring, management, coaching, utbildning, föreläsning, organisations- och verksamhetsutveckling. Bolaget skall även äga, förvalta och handla med värdepapper samt därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 778 | 6 | 890 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 447 | -131 | 103 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 449 | -22 | 103 |
Årets resultat (tkr) | 295 | -22 | 233 |
Summa tillgångar (tkr) | 735 | 84 | 840 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 778 | 6 | 890 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 447 | -131 | 103 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 449 | -22 | 103 |
Årets resultat (tkr) | 295 | -22 | 233 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 425 | 38 | 280 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 311 | 46 | 560 |
Tillgångar (tkr) | 735 | 84 | 840 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 353 | 59 | 530 |
Obeskattade reserver (tkr) | 112 | ||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 270 | 25 | 310 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 735 | 84 | 840 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 450 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 778 | 6 | 890 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 57.5% | -2183.3% | 11.6% |
Soliditet | 59.0% | 70.2% | 63.1% |
Kassalikviditet | 115.2% | 184.0% | 180.7% |
Föremålet för bolagets verksamhet är att bedriva konsultation inom rekrytering, human resource, marknadsföring, management, coaching, utbildning, föreläsning, organisations- och verksamhetsutveckling. Bolaget skall även äga, förvalta och handla med värdepapper samt därmed förenlig verksamhet.